林晚感覺星海科技的會議氣氛很……奇怪？
管理層表面熱情配合，但笑容底下是掩飾不住的戒備。林晚作爲供應鏈模塊負責人，能清晰地感覺到來自星海方面，尤其是那位分管采購的副總張維的怪異。
林晚的團隊包括兩位資深審計師：趙峰，四十歲左右，經驗豐富但有些圓滑世故；陳默，三十出頭，技術能力強，話不多。王振的安排別有深意：趙峰熟悉人情世故，陳默精通數據分析，補足了林晚作爲新人在經驗和某些技術細節上的可能短板，但主導權和壓力，牢牢壓在她肩上。
進駐供應商現場的第一天，林晚就遇到了下馬威。
辰星貿易的辦公地點在一個老舊的工業園裏。接待他們的經理態度客氣但疏離，對於林晚提出的查看原始采購訂單、銀行流水、倉儲物流記錄等要求，滿口答應，進展卻出奇的慢。
“不好意思啊，林小姐，管檔案的小李今天請假了。”
“這個年的銀行流水需要老總籤字才能調。不巧，老總出差了，下周才能回來。”
“我們的系統比較老，導出數據需要時間，我幫您催催。”
拖延時間、回避問題、關鍵人員永遠“剛好”不在。
趙峰試圖打圓場套近乎，效果甚微。
陳默則皺着眉頭檢查對方提供的電子數據，發現格式混亂，多有缺失。
林晚沒有動氣，她已經預料到了這種情況。一天時間過去了，林晚不再坐在會議室裏幹等，而是直接帶着筆記本來到了辰星貿易的倉庫。
“林經理，您要的采購明細和原始合同，我們還在整理，財務那邊系統有點慢。”負責人遞過一杯茶水，“別急，先喝茶。”
林晚沒碰茶杯，臉上掛着微笑：“經理，理解。不過我們時間有限。這樣，我們先去倉庫看看近三個月的原材料入庫和領用記錄，現場抽盤一下，可以吧？”
負責經理臉色微變，幹笑：“哎呀，倉庫亂糟糟的，又髒又熱，哪能讓您幾位貴客去受罪。這樣，記錄我讓人送來！”
“我們需要進行突擊盤點，”林晚對陪同的經理說，“請安排人配合，現在就開始。”
經理臉色變了變：“這……我們需要準備一下……”
“實物盤點不需要準備，”林晚打斷他，目光掃過混亂的倉庫，“按照審計準則，我們有權力在任何工作時間進行資產核實。還是說，辰星貿易有什麼特殊情況，不能讓我們查看真實的庫存？”
經理噎了一下，只得硬着頭皮安排人手。
盤點的結果並不讓林晚意外：賬目和實物不符率高得驚人，大量高價原材料記錄在冊，實物或是寥寥無幾，或是以次充好。
林晚仔細地拍照，記錄，讓星海方面和辰星的人員共同籤字確認。
穿行測試也同步進行。林晚要求從一筆具體的高價采購訂單出發，追蹤從星海提出采購需求、審批、下單，到辰星接單、發貨——核實物流原始憑證、星海驗收——尋找驗收人並核對原始驗收單、入庫、付款的整個流程。每一個環節，她都要求看到最原始的單據，而不是對方整理好的表格。
這個過程繁瑣至極，阻力重重。星海內部，采購部門的人也變得推三阻四，尤其是涉及到需要張維副總審批的環節，總是被告知“領導忙”、“流程就是這樣”。
有一次，林晚試圖聯系一位具體的驗收工程師，對方電話始終無法接通。采購部接口人敷衍地說他可能調崗了。林晚沒有糾纏，她直接通過人力資源部的朋友，查到了這名工程師的家庭住址。
下班後，她和陳默直接找了過去。
開門的中年男人看到他們，很是驚訝。林晚亮明身份，沒有咄咄逼人，只是禮貌地詢問幾份關鍵驗收單的細節。
工程師起初有些緊張，但在林晚專業而平靜的詢問下，還是透露了一些信息：那幾批來自辰星的高價材料，驗收時其實發現過品質問題，但上面有人打了招呼，最終還是籤收了。
“上面是誰？”林晚問。
工程師猶豫了一下，搖搖頭：“我不清楚，真的，只是接到電話……說不要影響生產進度。”
取證過程艱難，但碎片化的信息開始匯聚。林晚白天泡在供應商和星海的采購部，晚上回到公司核對數據，利用數據分析工具篩查異常模式。她發現，從辰星貿易采購的特定型號芯片原材料，不僅價格畸高，而且采購頻次和數量也與生產計劃完全對不上，這裏面存在大量無實質需求的虛假采購痕跡。資金流向上，辰星貿易收到款項後，總是在短期內就有大額資金以“諮詢服務費”、“借款”等名義轉出，最終流向幾個與張維副總有關聯的個人賬戶。
證據鏈正在變得清晰。
與此同時，林晚的壓力也與日俱增。張維副總找過王振，暗示林晚“太年輕”、“經驗不足”、“調查方向有偏差，影響合作氛圍”。王振把林晚叫去，卻只問了一句：“你的結論，有沒有證據支持？確鑿嗎？”
“有。”林晚回答得毫不猶豫，並將手機裏整理的初步發現摘要遞給他。
王振看了一眼：“按計劃繼續，注意方式。”
林晚明白，這是讓她頂住壓力。
林晚也遭遇過直接的威脅。有一天晚上加班到很晚，她收到一條陌生號碼發來的短信：“小姑娘，做事留一線，日後好相見。有些渾水蹚深了，容易溺水。”
林晚並不理會，她刪掉短信，繼續工作。
她給加班的趙峰和陳默買了宵夜，爲了感謝他們的全力配合。
林晚鼓勵趙峰和陳默：“接下來可能更不好過，但我們手上的東西，足夠了。”
這段時間，她用專業能力和冷靜態度，逐漸贏得了這兩位資深同事的尊重和信任。
趙峰嘆了口氣，接着又笑了笑：“跟着林經理幹活，雖然刺激，但心裏踏實。”
陳默推了推眼鏡，點頭：“證據不會說謊。”
林晚知道，最艱難的部分已經過去，突破口已經打開，剩下的就是將這些鐵證整理成報告。
林晚感到很疲憊，但一種強烈的成就感支撐着她。她不僅發現了問題，更頂住了重重壓力，帶領團隊完成了幾乎不可能的任務。
這段時間，林晚忙的腳不沾地，她和顧淮安一直沒時間好好見個面。
傍晚，林晚一邊咬着面包，一邊點開和顧淮安的聊天界面，上一條消息還停留在今天早上，顧淮安提醒她放在她工位上的早餐記得吃……
林晚嘆了口氣，發消息告訴顧淮安，今天晚上還要加班，不用來接自己了，讓他早些休息。
顧淮安很少直接過問審計部的具體項目，除非涉及到戰略級決策。星海項目的進展，他通過每周的高管簡報和周伯的偶爾匯報大致了解一些。
他知道林晚被王振扔進了那個“星海”泥潭的核心地帶。特助李陽在向他匯報日程時，會例行提到審計部星海項目組，特別是林晚小組的加班情況。
“林晚經理及其團隊，本周平均下班時間在晚上十一點後，周末兩天均在供應商現場或公司加班。”
“辰星貿易方面配合度極低，星海采購部副總張維多次向王總監表達不滿。”
“林經理昨晚十點離開辰星公司時，對方人員曾有言語沖突。”
顧淮安皺着眉聽着，指尖微微停頓了一下。他知道林晚最近總是回來得很晚，經常一到家倒頭就睡。
顧淮安通常比林晚早下班。這段時間他已經習慣在下班後，去林晚樓下等她。林晚有時候會給他發消息，讓他不用等了，因爲她又得加班到深夜。
這天晚上，顧淮安晚上九點有個商務宴請結束，中途回公司取份文件。車子經過公司大樓門口時，他看到林晚正從裏面走出來，手裏還提着筆記本電腦包。一走一邊揉着脖子，臉上帶着深深的倦意。
他讓司機靠邊停車，降下車窗。
“上車。”顧淮安對着不遠處的林晚說。
林晚愣了一下，長時間高強度的工作讓她對一些事情的反應都變慢了。等到林晚看清車裏的人，雖然有些意外，但她還是依言拉開車門坐了進去。
林晚看着顧淮安調笑道：“顧總。”
“嗯。”顧淮安應了一聲，就不再說話。
一陣沉默，但還好氣氛並不算尷尬。
車窗外流動的城市光影，好像文藝電影裏的畫面。林晚看得發呆，她大概是太累了，靠窗坐着，也沒力氣找話題。
一時無言。
過了一會兒，顧淮安從旁邊拿出一個保溫袋，遞給她。
“什麼？”林晚下意識接過。
“熱的，牛奶。”顧淮安言簡意賅。
林晚打開，是一瓶溫熱的鮮牛奶。她遲疑了一下，沖着顧淮安笑：“謝謝顧總。”
林晚小口喝着溫熱的牛奶，胃裏終於舒服了一些，身體似乎也沒那麼僵硬了。
喝完牛奶，林晚靠着顧淮安，看向窗外，昏昏欲睡。
顧淮安摸了摸林晚額頭——還好，沒發燒。
她看起來累極了，眼底下有淡淡的陰影。
車裏就這樣安安靜靜，一路無話。
林晚睡的很踏實，到了家，顧淮安抱林晚下車，吩咐在門口迎接的周伯去做點吃的，然後就抱林晚上樓了。
顧淮安這邊才把林晚放到床上，睡了沒多久，林晚就醒了，同時蘇醒的還有林晚的肚子。
剛洗漱完出來的顧淮安和剛醒坐起來的林晚四目相對，不約而同的笑出了聲。
顧淮安讓周伯把熬好的粥端上來，林晚趴在一旁桌子上慢慢喝着。
林晚不說，顧淮安也就不再追問林晚工作上的事。
那是她自己想做的事，顧淮安這樣想。他伸手理了理林晚的長發，兩人就這樣靜靜的度過了這一小段時光。
這樣也好，顧淮安想。他不過度介入她的工作，但會在她需要休息時，提供一個可以徹底放鬆和恢復元氣的角落，在她需要的時候，給她支撐。
周五，林晚在辰星貿易的倉庫裏盤點了整整一天，和對方經理來回博弈，精神高度緊張，午飯也沒好好吃。
晚上回到公司繼續整理資料時，林晚胃部突然開始一陣陣抽痛，臉色發白。
趙峰看她不對勁，勸她回去休息，林晚搖頭，想撐到把一段關鍵分析做完。
林晚強忍着不適，繼續工作。
趙峰眼看勸不動，就給林晚買了止痛藥。
晚上十一點，終於忙完工作的林晚長舒一口氣。
她又是公司最後一個下班的。
大樓門口，顧淮安和特助李陽依舊等在那裏，林晚欣慰一笑。
到了車上顧淮安發現了林晚的不對勁：“臉怎麼這麼白？又沒吃飯？李陽給你送的飯呢？吃了嗎？”
李陽在駕駛座大氣不敢喘一聲。
林晚笑着對顧淮安說：“顧總你這話說的就不對了，我又不是傻子，餓了難道還不知道自己找飯吃嗎？”
顧淮安不再說話，看着好像是生氣了。
“好了，我的好顧總，”林晚很輕地碰了下他的肩膀，“李特助送的晚餐我吃了，不僅吃了，我還和組員一起叫了外賣。”她的聲音帶着沙啞，是一天說了太多話的結果。
顧淮安臉色這才緩和下來。
回到家的林晚立刻踢掉鞋子，她赤腳踩在地毯上，直接跑向沙發把自己陷進去，閉着眼開始揉太陽穴。
顧淮安轉身去廚房，熱了一杯牛奶，放在她面前的茶幾上。
林晚睜開眼，毫不客氣的拿起來喝掉大半，然後咕噥一句：“謝謝顧總。”
他的關心，像他這個人一樣，即內斂，又克制。林晚也逐漸習慣，不再像最初那樣受寵若驚或刻意回避，而是坦然接受這份獨特的、屬於他們之間的溫度。
這種感覺很好。她不再是完全依附於他的菟絲花，她正在用自己的方式，重新扎根土壤，努力生長。而他看到了她的努力，並以他自己的方式，認可並支持着她的選擇。
林晚知道，這條路剛起步，未來還會有很多挑戰。但她不再害怕。因爲這一次，她是爲了自己而奔跑。
第二天，林晚回到公司，發現公司工位上的辦公椅，都被換成了符合人體工學的專業座椅。林晚問行政部同事，那邊說是按規定進行辦公設備升級。
中午，王總監宣布，鑑於大家近期出色的表現，公司決定給每個人增加餐補，食堂的菜品也進行了優化。按時吃飯的員工還有額外獎勵。
“各位，”王振擲地有聲，“身體是革命的本錢，身體好了大家才能創造出更好的生活！”一衆人附和着鼓掌。
星海項目的最終審計報告，像一枚重磅炸彈，在顧氏集團高層內部引發了劇烈震動。
林晚負責的供應鏈模塊，證據確鑿，邏輯嚴密地揭露了以張維爲首的內部人員，通過操控辰星貿易等空殼公司，進行虛高采購、利益輸送的鏈條，涉及金額巨大，且嚴重虛增了星海科技的資產價值和盈利能力。
結合其他模塊發現的估值泡沫和合同風險，結論清晰：星海科技並購案風險極高，建議立即終止。
集團董事會經過商榷，最終采納了審計部的核心建議，放棄了收購計劃。這直接避免了顧氏集團一筆可能高達數十億人民幣的損失。
